ISO 22301:2019已于年初修订，新增”气候行动”强制要求

根据国际标准化组织（ISO）网站，ISO 22301:2019已于今年2月份进行修订，新增”气候行动变更”（Climate action change），如下图：

ISO 22301:2019于2024年修订

具体新增内容包括以下2条：

在”条款4.1 理解组织及其环境”部分的最后，增加”组织应确定气候变化是否是相关问题”；在”条款4.2.1 理解相关方的需要和期望 总则”部分的最后，增加”注：有关的相关方可能有与气候相关的要求”。

我们知道，ISO 22301:2019与ISO 22301:2012相比，未新增任何新的要求，并将强制要求从106项简化为90项；经此次修订后，《ISO 22301:2019》（2024年修订版）调整为91项强制要求。

这次修订并非国际标准化组织针对ISO 22301:2019的独立行动。事实上，这是国际标准化组织（ISO）和国际认可论坛（IAF）对31项A类管理体系标准（MSS）进行的统一修订行动，作为其引入气候变化的决定的一部分。

这次修订涉及的管理体系标准包括：ISO 14298:2021，ISO 16000-40:2019，ISO 22163:2023，ISO 22301:2019，ISO 28000:2022，ISO 29001:2020，ISO 30301:2019，ISO 34101:2019，ISO 35001:2019，ISO 37301:2021，ISO 46001:2019，ISO/IEC 27001:2022，ISO 21401:2018，ISO 30401:2018，ISO 50001:2018，ISO/IEC 20000:2018，ISO 19443:2018，ISO/IEC 19770-1:2017，ISO 21001:2018，ISO 37001:2016，ISO 41001:2018，ISO 44001:2017，ISO 14001:2015，ISO 15378:2017，ISO 18788:2015，ISO 21101:2014，ISO 22000:2018，ISO 37101:2016，ISO 39001:2012，ISO 45001:2018和ISO 9001:2015。

这次修订反映了ISO致力于将气候变化因素纳入组织治理和管理实践的承诺。通过将气候变化纳入管理体系标准，ISO旨在增强组织主动应对与气候相关的风险和机遇，增强韧性并为全球可持续发展做出贡献。

对于使用管理体系标准的组织，这次修订表示需要将气候变化因素纳入其管理体系。这涉及到评估气候变化对其运营的潜在影响，设定与适应和缓解气候变化有关的目标和指标，并将与气候相关的要求纳入其政策，程序和过程。

总体而言，在管理体系标准中纳入气候变化因素凸显了环境可持续性，组织韧性和全球气候行动的相互联系。它强调了组织在应对气候变化挑战中的作用，并加强了国际标准化组织致力于通过其标准推动有意义的变革的承诺。

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